Senior projektový/á manažér/ka – zástup za MD / RD

Hľadáme skúseného profesionála/-ku, ktorý/-á bude pri príprave a realizácii mestských projektov a prispeje k tomu, aby sa Bratislava stala ešte lepším miestom pre život.
Čaká vás spolupráca na rôznorodých zadaniach – od nového zariadenia pre seniorov v Karlovej Vsi, cez projekt Archívu mesta Bratislavy a Bratislavských mestských kioskov, až po vianočné stánky. 

Hľadáme človeka, ktorý má cit pre detail aj  širší kontext, rozumie procesom od zadania až po realizáciu. Dokáže efektívne plánovať, dohliadnuť na termíny, rozpočet a kvalitu výsledku.

Ak máte chuť pracovať na projektoch, ktoré je vidno, pridajte sa k nám a poďte s nami tvoriť Bratislavu.

Miesto práce
Ventúrska, Bratislava

Druh pracovného pomeru
plný úväzok

Termín nástupu
dohodou

Mzdové podmienky (brutto)
1 900 EUR/mesiac

Uvedený ponúkaný plat je funkčný plat podľa zákona č. 553/2003 Z.z. o odmeňovaní niektorých zamestnancov pri výkone práce vo verejnom záujme, ktorý zohľadňuje priznanie príplatkov k tarifnému platu, najmä podľa schopností, výsledkov, rozsahu a kvality plnenia pracovných úloh úspešného uchádzača.

Náplň práce, právomoci a zodpovednosti

Pracovná náplň: 

• Vedenie interných a externých projektových tímov;
• Vedenie a kontrola projektov a projektových častí od zadania až po realizáciu – zabezpečovanie každodenného plánovania, zadávanie úloh, realizácie, riadenia a koordinácie určených úloh členom projektových tímov;
• Príprava a spracovanie zadaní (definovanie lokalitného programu, definovanie architektonických, funkčno-prevádzkových, stavebných technických a ostatných požiadaviek, definovanie stavebných štandardov, ako aj rozsahu a podrobnosti projektovej dokumentácie, stanovenie termínov na spracovanie);
• Spracovanie overovacích štúdií – preverenie realizovateľnosti požadovaného lokalitného programu, výšky investície, predpokladanej hodnoty zákazky na projekčné práce;
• Pripomienkovanie a optimalizácia navrhovaných riešení a projektovej dokumentácie;
• Kontrolovanie kvality vykonaných prác na určených projektoch, spracovanie žiadostí o opravu, prebratie hotovej dokumentácie;
• Zodpovednosť za dodržiavanie schválených termínov a rozpočtov určených projektov;
• Koordinácia s ostatnými útvarmi MIB a ďalšími organizáciami v rámci súvisiacej agendy;
• Zabezpečenie vypracovania pravidelných reportov k určeným projektom;
• Práca na koncepčných a strategických témach MIB;
• ​Pozícia s možnosťou kariérneho rastu na vedúcu úroveň.​

Požiadavky na kandidátov/-ky:

• Ukončené vysokoškolské vzdelanie II. stupňa v odbore architektúra;
• Odborná prax v oblasti architektúry objektov občianskej vybavenosti a obytných budov minimálne 4 roky – z toho min. 2 roky vo vedení projektu;
• Skúsenosť so samostatným vedením komplexnej stavby od obstarávania až po kolaudáciu;
• Skúsenosť v oblasti projektového manažmentu;
• Znalosť povoľovacieho procesu a rámcová znalosť stavebného zákona a súvisiacich vyhlášok;
• Skúsenosť s prípravou investičných zámerov a skúsenosť je mimoriadne vítaná;
• Osobná projekčná činnosť v oblasti architektúry, alebo odborná prax vo verejnej správe je vítaná;
• Skúsenosť s kontrolou PD a rozpočtov, ako aj schopnosť práce s cenníkmi (napr. Unika) a kalkulačkou stanovujúcou hodnotu projektových prác Českej komory architektov sú vítané;
• Ovládanie softvéru v rozsahu potrebnom na vedenie a kontrolu agendy a dokumentácie k projektu: AutoCAD, Word, Excel podmienkou; MS Project, SketchUP, Adobe vítané.

Zamestnanecké výhody, benefity

• Pružný pracovný čas;
• Multisport karta;
• Príspevok na dopravu;
• 2 dni v kalendárnom roku na regeneráciu pracovnej sily;
• Zvýšený výmer dovolenky o 1 týždeň nad rámec zákona;
• Možnosť profesijného a odborného rastu (domáce a zahraničné konferencie a prednášky);
• Práca pre mesto;

Informácie o výberovom konaní

Zoznam požadovaných dokladov a materiálov:
1. motivačný list
2. životopis
3. Portfólio dokladujúce prax na absolvovaných projektoch (ideálne v elektronickej podobe, môže byť aj formou odkazu)

Momentálne obsadzujeme 2 voľné pracovné pozície.

Na osobné stretnutie si vyhradzujeme právo pozvať len vybraných kandidátov/-ky.

Požiadavky na zamestnanca

vysokoškolské II. stupňa

Počet rokov praxe

4

Osobnostné predpoklady a zručnosti

• Schopnosť pracovať samostatne aj tímovo;
• Samostatnosť, spoľahlivosť, precíznosť;
• Bezúhonnosť, integrita.

Životopis zasielať TU. 

Pridajte sa k nám a pracujte s nami na veciach, ktoré je vidno.